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Ajustar Média Pis

Rafael Valadares

Rafael Valadares

Prata DIVISÃO 2, Administrador(a) Empresas
há 9 anos Terça-Feira | 16 setembro 2014 | 09:29

Um funcionário da empresa foi na caixa receber o PIS dele mais não recebeu por o Saldo Médio ultrapassou 2,02 a funcionária da Caixa Econômica pediu pra empresa ajustar esse saldo. A pergunta é, como é feito esse ajuste?

Rafael Valadares

Rafael Valadares

Prata DIVISÃO 2, Administrador(a) Empresas
há 9 anos Terça-Feira | 16 setembro 2014 | 10:58

Oi Vânia, obrigado, nesse caso a RAIS a ser ajustada é a de 2013?

A caixa informou que ultrapassou a média do funcionário em 2,02 como faço pra nesse caso eu tenho que diminuir o salario dele é?

A Rais 2013 desse funcionário está assim: O salário R$ 759,70 sendo que ele recebe todo mês Hora Extra Noturna, Adcional, Repouso
Jan 1283,76 maio 1398,18 set 1261,64
fev 1392,74 junh 1367,46 out 1359,98
mar 1413,09 julh 1205,99 nov 1361,22
abr 1174,22 agos 1664,61 dez 1570,55

Vania Zanirato
Moderador

Vania Zanirato

Moderador , Encarregado(a) Pessoal
há 9 anos Terça-Feira | 16 setembro 2014 | 11:03

Isso mesmo, 2013.
Mas você precisa verificar se foi informado a mais.
Não pode diminuir um valor só para o empregado receber o beneficio.

Att,

Vânia Zaniratto

"Respeite as Regras do Fórum"
Vania Zanirato
Moderador

Vania Zanirato

Moderador , Encarregado(a) Pessoal
há 9 anos Terça-Feira | 16 setembro 2014 | 11:23

Dois Salários Mínimos de 2013: R$ 1356,00

Janeiro – R$ 1283,76
Fevereiro – R$ 1392,74
Março – R$ 1413,09
Abril – R$ 1174,22
Maio – R$ 1398,18
Junho – R$ 1367,46
Julho – R$ 1205,99
Agosto – R$ 1664,61
Setembro – R$ 1261,64
Outubro – R$ 1359,98
Novembro – R$ 1361,22
Dezembro – R$ 1570,55

Apenas em Jan, Abr, Jul e Set ele não ganhou mais de salários mínimos.

Att,

Vânia Zaniratto

"Respeite as Regras do Fórum"
Rafael Valadares

Rafael Valadares

Prata DIVISÃO 2, Administrador(a) Empresas
há 9 anos Terça-Feira | 16 setembro 2014 | 11:53

Ou seja nesse caso pra ele ter direito ao PIS ele não pode ultrapassar o recebimento de 2 salários mínimos?

Por tanto esse funcionário mesmo ele querendo ele não tem direito por ter ultrapassado a cota é isso?


Vania Zanirato
Moderador

Vania Zanirato

Moderador , Encarregado(a) Pessoal
há 9 anos Terça-Feira | 16 setembro 2014 | 12:07

Não necessariamente Rafael
Se em determinado mês ultrapassar os dois salários, mesmo que a média seja menor já não ter´direito.

Att,

Vânia Zaniratto

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