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demissão pós licença maternidade , salario variável.

MAYARA DE SOUZA PEREIRA

Mayara de Souza Pereira

Bronze DIVISÃO 2, Analista Recursos Humanos
há 8 anos Quarta-Feira | 27 maio 2015 | 13:43

Bom dia, estou com uma situação diferente não sei alguém pode me ajudar... Uma empregada entrou de licença maternidade, e como ela tem um salario variável, recebeu sobre as média.E agora retornou da licença e a empresa esperou o período legal e decidiu demitir esta funcionaria, e aí que está a dúvida! A rescisão será calculada com as medias também da licença maternidade?

carlos alberto dos santos
Consultor Especial

Carlos Alberto dos Santos

Consultor Especial , Analista Pessoal
há 8 anos Quarta-Feira | 27 maio 2015 | 14:34

Mayara, boa tarde.
A média que calculou para o salario maternidade é somente para esse fim, (pagamento do salario maternidade).
Agora para calculo da rescisão deverá considerar as médias conforme a verba, exemplo
Aviso Prévio = doze últimos meses (salvo convenção coletiva de trabalho)
Férias = conforme o período aquisitivo
13.salario = a partir de janeiro de 2015

ultimainstancia.uol.com.br

Mayara, e importante também consultar o sindicato da categoria.
Se na homologação o sindicato contestar, peça ao mesmo que faça ressalva no verso da rescisão, e depois passe o caso para seu superior ou depto juridico, eles irão analisar.

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