Atraso no Pagamento do acerto e multa recisórios

Bom dia!

A cerca de 3 meses eu fui demitido e até agora não foram pagos meu acerto e multa rescisória, estou constantemente sendo cobrado pelas minhas dividas e sempre que eu cobro do meu ex empregador ele me pede um prazo e se justifica dizendo que está em crise. Não gostaria de ter que mover uma ação contra ele, mas caso eu movesse, que direitos me caberiam? e se nós fizessemos um acordo, o que eu poderia reivindicar? Desde já agradeço a atenção...

Marcus, boa tarde.
A única solução e acionar o M.Trabalho.
Você menciona que foi demitido ha mais ou menos 03 meses, se não apressar perderá o direito ao Seguro Desemprego(caso tenha direito), e além disso o seu FGTS só poderá ser sacado, caso tenha mais de um ano, com a homologação junto ao sindicato ou m.trabalho.
Além das verbas rescisórias (férias, decimo terceiro, aviso prévio e outros) terá direito também a multa de um salario nominal, isso por causa do atraso, podendo até, conforme o sindicato, direito aos juros por dia de atraso.
Acordo só é valido na presença da Justiça do Trabalho;

Marcus Vinícius do Prado Santos,

Voce ja assinou algum termo de quitação de contrato de trabalho ou algo do tipo? como o amigo Carlos comentou acima, procure o mte ou o sindicato da sua categoria, 3 meses ja e muito tempo que passou independente de esta com condições ou não o empresario para ter lhe chamado ir logo ter feito um acordo no sindicato ou no mte de rescisão ou algo do tipo.

Boa noite!

Fizemos um acordo conforme o art. 477 §8 da CLT, ele me pagará um salário mínimo além do acerto. Eu realmente não tenho intenção de processá-lo, por isso dei duas escolhas a ele: ou ele me pagaria conforme a CLT ou eu faria a denuncia ao MTE juntamente com uma ação de Danos morais. Ele concordou e ambos ficamos satisfeitos.

Obrigado pela atenção!!

Marcus Vinícius do Prado Santos,

Que bom que foi resolvido tudo na paz sem abrir uma reclamação judicial.