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Tranferencia de funcionário entre empresas individuais

Gisele Oliveira

Gisele Oliveira

Prata DIVISÃO 2, Auxiliar Contabilidade
há 7 anos Quinta-Feira | 16 junho 2016 | 14:08

Boa tarde,

Temos um novo cliente que gostaria de fazer a transferência de funcionários da empresa do pai que faleceu. Porém a empresa não foi colocada no inventário. gostaria de saber se há possibilidade de fazer a transferência ou se teria que fazer a rescisão e uma nova contratação.

Desde já agradeço.

Jose Cisso

Jose Cisso

Ouro DIVISÃO 2, Account Manager
há 7 anos Quinta-Feira | 16 junho 2016 | 14:11

Ola Gizele,

Primeiro peça a ele fazer conforme manda a lei, a empresa deve constar no inventario do seu pai falecido e ele poderá herdar os direitos da empresa e dar continuidade a ela. Isso vai depender de aprovação dos demais herdeiros, Juiz, etcc.

att

Os Homens perderm a saude para juntar dinheiro, e depois perdem dinheiro para recupera-la.(Dalai Lama)
Gisele Oliveira

Gisele Oliveira

Prata DIVISÃO 2, Auxiliar Contabilidade
há 7 anos Quinta-Feira | 16 junho 2016 | 14:53

Jose Cisso,

Eles já fizeram o inventário e não colocaram a empresa, já estamos com dificuldade para dar baixa na empresa do falecido. Orientei a fazer a rescisão e depois registrá-los na nova empresa, mas insistem em fazer a transferência. Porém pesquisei não encontrei nada falando que poderia ser feito. Recorri ao Contábeis para saber se já aconteceu com alguém.

Nathalia Lima

Nathalia Lima

Prata DIVISÃO 2, Assistente Depto. Pessoal
há 7 anos Quinta-Feira | 16 junho 2016 | 15:01

Olá, Boa Tarde.
Nesta situação entendo que terá que fazer a rescisão e uma nova contratação na outra empresa.

Abraços,
Nathalia

"A cada minuto de tristeza, perdemos 60 segundos de felicidade."
LEONARDO S C

Leonardo s C

Prata DIVISÃO 1
há 7 anos Quinta-Feira | 16 junho 2016 | 23:14

Gisele,
Participei de um caso parecido.
Porém o sindicato do funcionário me ajudou e orientou que eu poderia fazer a transferência sem nenhum ônus.

Mas fale que você quer transferir ele para não precisar demitir (e não saber se irá contratar outro). Dê que a sensação que a demissão talvez não garanta uma nova contratação, mas se transferir você irá manter o emprego dele.
Sindicato adora manter emprego dos funcionários....

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