Desconto do DSR

Quando um funcionário falta no sábado e no domingo eu devo descontar as (2) duas faltas e (2) DSR ou (2) faltas e (1) DSR.

Ex: Faltou 26/11/2016 sábado e 27/11/2016 domingo, quantos DSR devem ser descontados.

Como as faltas foram dentro da mesma semana, desconta-se apenas 01 DSR.

No meu entendimento devem ser descontados 2 dias de DSR pois muita gente confunde o domingo como sendo o ultimo dia da semana, quando na verdade é o primeiro!
Então o sábado que o funcionário faltou é descontado o DSR daquela semana, e o domingo faltoso já está em outra semana então perde-se também o DSR referente a semana da qual o domingo faltoso faz parte.

Espero te ajudado.

O complicado é que em algumas situações especificas é mais confuso.

Ex; Como proceder o desconto do trabalhador que obedece um escala: SD, SN, F, F, F, SD, SN, F, F, F... SD = 07:00 às 12:00, SN = 19:00 às 07:00.

Não sei se os meu pensamento está correto mas caso ele falte SD, SN seguidos então deve-se descontar os dias a que ele teria direito a folga ou seja os três dias de folga "F, F, F", perfazendo assim cinco dias de desconto, sendo que dois dias são de faltas e três de DSR.

Alguém? que possa me responder se o meu pensamento está correto =).