Andrea Veloso
Iniciante DIVISÃO 2, Auxiliar Administrativo Ok, entendi
Só que a empresa esta fazendo uma contratação direta EMPREGADO e EMPREGADOR, a empresa não esta contratando uma empresa de serviços, o colaborador vai ser contratado direto é neste caso que tenho duvidas pelo que eu entendi o que muda é no contrato por tempo determinado, e nada muda na contratação normal que se passa pelo contrato de EXPERIÊNCIA de 30 dd podendo ser prorrogado por mais 60 dd ou 45 e 45 dd e depois automaticamente este contrato passa a ser por tempo indeterminado. Meu entendimento é correto ou eu estou totalmente equivocada.
Desde de já agradeço a atenção