Edvan Araujo
Prata DIVISÃO 1, Assistente Depto. Pessoal
Bom dia, Amigos
Existe uma porcentagem máxima de desconto em folha de pagamento? O funcionário causou um dano a empresa e ela quer descontar o máximo possível dele.
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Edvan Araujo
Prata DIVISÃO 1, Assistente Depto. Pessoal
Bom dia, Amigos
Existe uma porcentagem máxima de desconto em folha de pagamento? O funcionário causou um dano a empresa e ela quer descontar o máximo possível dele.
Jose Cisso
Ouro DIVISÃO 2, Account Manager ola bom dia,
A legislação trabalhista autoriza o desconto no salário do empregado apenas quando resultante de adiantamentos, dispositivo de lei ou de contrato coletivo – art. 462 da CLT:
Art. 462 – Ao empregador é vedado efetuar qualquer desconto nos salários do empregado, salvo quando este resultar de adiantamentos, de dispositivos de lei ou de contrato coletivo.
§ 1º – Em caso de dano causado pelo empregado, o desconto será lícito, desde de que esta possibilidade tenha sido acordada ou na ocorrência de dolo do empregado.
att
Alessandra Favilla
Prata DIVISÃO 1, Assistente Depto. Pessoal Bom dia srs.
Preciso lançar o desconto de assistência médica, alguém sabe informar se há um percentual fixo para isso, ou se é feito em acordo entre empresa e empregado.
att:
Edvan Araujo
Prata DIVISÃO 1, Assistente Depto. Pessoalobrigado bom dia todos!!
Marcos
Prata DIVISÃO 4, Assistente Depto. Pessoal boa tarde pessoal
alguém poderia por favor me ajudar nessa situação
a empresa pagou comissao de vendas a mais para uma func. e agora quer descontar no holerite como posso fazer isso. posso descontar tudo de uma vez ou tem um limite que preciso respeitar?
obrigado
Ciel Lima
Ouro DIVISÃO 1, Gerente Recursos HumanosMarcos a empresa pagou o valor "por fora"?
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