esocial atestado médico

Prezados,

Uma empresa que já enviou a folha de pagamento de 05/2018 pelo eSocial, recebeu um atestado da empregada em 30/05 referente a 16 dias.

Conforme Manual do eSocial a empresa deve informar o afastamento até o 16º dia da sua ocorrência:

c) Afastamento temporário ocasionado por acidente de trabalho, acidente de qualquer natureza, agravo de saúde ou doença com duração superior a 15 (quinze) dias deve ser enviado até o 16º dia da sua ocorrência, caso não tenha transcorrido o prazo previsto nos itens 1 e 2.

No entanto, questiono se é necessário excluir a folha enviada ao eSocial ou se apenas o envio do evento no prazo é suficiente? Qual procedimento a ser aplicado neste caso?

Atenciosamente,
Jéssica Matos

Jessica Matos Coelho,
Bom dia!

Segue tópico do fórum que fala sobre o assunto:
https://www.contabeis.com.br/forum/topicos/259241/e-social/41

Prezado(a) Usuário,

De acordo com o previsto em nossas Regras (https://www.contabeis.com.br/regras) gostaríamos de enfatizar e instruí-lo na utilização da Ferramenta de Pesquisa:

Em mensagem postada no Fórum em Quarta-Feira, 6 de junho de 2018 às 10:36:05, com o assunto: esocial atestado médico já existe(m) questionamento(s) semelhante(s) encontrado(s) no Fórum Contábeis. Confira:



Aproveitamos para esclarecer o modo de buscar no Fórum, utilizando como exemplo o tópico criado por você: Clique no link a seguir para ser direcionado a página de BUSCA, com mais resultados sobre o tema proposto:

Oculto469%3Ajgr23wms47u&cof=FORID%3A10&ie=ISO-8859-1&q=esocial+atestado+médico" target="_blank">www.contabeis.com.br

Agradecemos pela compreensão e contamos com sua cooperação, pesquisando sempre antes da criação de novos tópicos.