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FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

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Atestado / Afastamento dentro do prazo de 60 dias.

THALISSON SILVA DA ROCHA

Thalisson Silva da Rocha

Ouro DIVISÃO 1, Analista Pessoal
há 5 anos Segunda-Feira | 15 outubro 2018 | 11:13

Prezados,

Tenho um colaborador que se afastou no dia 14/08/2018 por 02 dias retornando as atividade no dia 16/08/2081, porém no dia 16/08/2018 ele apresentou mais outro atestado de 03 dias retornando as atividade no dia 19/08/2018 e trabalhando até dia 20/08/2018.

No dia 21/08/2018 ele apresentou o 3ª atestado se afastando das atividade por 01 dia e retornou as atividades no dia 22/08/2018 trabalhando até o dia 01/10/2018.

Dia 02/10/2018 ela apresentou um atestado 01 dia
dia 03/10/2018 ela apresentou um atestado 01 dia
dia 04/10/2018 ela apresentou um atestado 04 dias
dia 08/10/2018 ela apresentou um atestado 03 dias
dia 11/10/2018 ela apresentou um atestado 07 dias.

Sendo assim a mesma se afastou 22 dias dentro do prazo de 60 dias.

P: A mesma se afasta pelo inss ou ela perde esse beneficio.

Thalisson Rocha
Carolina Gonçalves

Carolina Gonçalves

Prata DIVISÃO 4, Analista Pessoal
há 5 anos Segunda-Feira | 15 outubro 2018 | 11:29

Boa Tarde.

Os atestados contemplam a mesma doença? Mesmo CID?

Se sim, ela deve ser encaminhada ao INSS para receber os dias que ultrapassam os 15 de responsabilidade da empresa.
Deve permanecer afastada até a perícia, apenas se tiver novo atestado indicando isso.
Caso contrário retorna ao trabalho e vai na perícia para receber os dias que ficam sob responsabilidade do INSS (a partir do 16º dia de afastamento).

Carolina Gonçalves

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