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Kell Feitosa
Prata DIVISÃO 4 Boa noite a todos!
Tenho mais uma situação.
Empregado readmitido e demitido no mesmo mês, com aviso indenizado, trabalhou 25 dias, o que ele tem direito?
**( a primeira admissão o empregado pediu demissão no contrato de experiência)
Meu sistema calculou:
Saldo salário 25 dias
aviso prévio indenizado 30 dias
13º indenizado 1/12
férias e 1/3 indenizada 1/12
Mas não calculou 13º proporcional e férias + 1/3 proporcional, que ele teria direito?!
Elisangela Barbosa Ferreira
Prata DIVISÃO 2, Auxiliar Depto. Pessoal Bom dia!
Entre em contato com o suporte de seu sistema para efetuar as correções necessárias, pois o calculo está errado mesmo, o sistema deve calcular 1/12 de férias proporcionais + 1/3 das férias proporcionais + 1/12 13º salário proporcional decorrente dos 25 dias trabalhados.
Kell Feitosa
Prata DIVISÃO 4 Muito Agradecida.
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