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FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

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Termo de Responsabilidade

Hermes Rodolfo Fendrich

Hermes Rodolfo Fendrich

Prata DIVISÃO 2, Administrador(a) Empresas
há 12 anos Sexta-Feira | 18 novembro 2011 | 12:04

Olá!

Podes fazer somente um comunicado da empresa, citando esta norma da empresa, com os mesmos dizeres que tens aí acima.
Porém, juridicamente, isto não tem valor, pois o que vale mesmo, é o registro do relógio (cartão) ponto. Neste caso, mesmo que o funcionário assine o seu comunicado, ele pode requerer toda e qualquer hora extra trabalhada (desde que conste nos apontamentos do cartão).

Abraços!

Adm. Hermes Rodolfo Fendrich.

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