Existe uma estratégia que traz proteção patrimonial a bens particulares, além de vantagens tributárias, que se chama holding, mas podem ocorrer erros que retiram todos esses benefícios.
Com a nossa ajuda você irá conhecer os erros que podem destruir os benefícios da holding.
O que é uma Holding
Primeiramente vamos entender o que é uma Holding. O termo vem do verbo em inglês “to hold, que em tradução livre significa “reter", “controlar" ou “segurar".
Uma Holding é uma personalidade jurídica que tem a principal utilidade de criar uma blindagem patrimonial e, assim, impedir que dívidas pessoais atinjam os bens dos sócios.
Existem diversos tipos de Holding a depender da finalidade necessária, como a Holding Familiar, que serve para proteger o bem de uma família, Holding de Participação, que controla participações em outras companhias e Holding Imobiliária, que administra bens imóveis, vendendo, comprando ou alugando entre outras funções.
A holding ainda oferece vantagens tributárias, por ser uma personalidade jurídica é possível pagar menos impostos do que o regime aplicado a pessoas físicas.
Além disso, torna desnecessário o processo de inventário, pois basta readequar as cotas para os herdeiros do sócio falecido.
Confira os três erros que você não pode cometer quando o assunto é holding se você não quer parecer um iniciante.
1. Não fazer um planejamento estratégico
Como visto existem diversos tipos de Holding, de modo que é possível traçar formas de auxiliar a sua empresa a crescer e buscar oportunidades.
No entanto, se a sua empresa não investir em um planejamento e organização antes de iniciar os trabalhos para constituir a holding pode ser tudo em vão.
Apesar de fornecer diversos benefícios e vantagens, o processo de constituir e manter uma holding é complexo e merece a atenção de diversos setores da empresa, bem como mão de obra especializada.
Por exemplo, a proteção patrimonial pode ser juridicamente desconsiderada se houver confusão patrimonial ou desvio de finalidade.
2. Não realizar uma análise de viabilidade
Uma holding não é para qualquer empresa, muito embora forneça muitas vantagens, principalmente quanto à participação societária em outros negócios, trata-se de um processo custoso.
Para montar uma holding é necessário custear um processo que envolve diversos profissionais, como advogados, contadores e administradores, além de ter que pagar impostos, taxas e emolumentos.
Além dos custos com a constituição, a holding exige despesas com a sua manutenção, de modo que é apenas recomendada para sócios com patrimônio relevante.
3. Alinhamento de vontades dos sócios
Muitas holdings perdem sua eficácia, pois, no ato de sua constituição não houve transparência e organização, o que é muito importante para evitar eventuais conflitos.
A fase de constituição da holding é um momento em que os sócios devem reunir-se para definir suas expectativas e discutir as regras da futura sociedade. É um momento importante também para confeccionar as cláusulas do contrato social.
É através do contrato social que as regras da futura holding são definidas, por isso é muito importante que todos os sócios estejam envolvidos nesta etapa.
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