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pedido de demissão- dispensa de cumprir o aviso

anya santos

Anya Santos

Ouro DIVISÃO 4 , Encarregado(a) Pessoal
há 12 anos Sexta-Feira | 26 abril 2013 | 19:25

Boa noite Rosana

O prazo é de dez dias corridos, mas o correto é o funcionário comunicar por escrito e de próprio punho o pedido de demissão.

Espero ter ajudado

''Até cortar os próprios defeitos pode ser perigoso. Nunca se sabe qual é o defeito que sustenta nosso edifício inteiro.'' ( Clarice Lispector)
Vinicius

Vinicius

Ouro DIVISÃO 1 , Auxiliar Contabilidade
há 12 anos Sábado | 27 abril 2013 | 21:13

Além de comunicar a intenção de deixar a empresa (feito a próprio punho conforme nossa colega disse acima), deve constar neste pedido um parágrafo onde ele pede a dispensa de trabalhar o aviso e também de ter de indenizá-lo.

Quando a iniciativa parte do funcionário a empresa pode SIM abrir mão do aviso prévio.

Quanto a data de pagamento: quando o aviso é indenizado ou DISPENSADO o prazo é de 10 dias (por excesso de zelo recomendo que conte estes dias a partir da data de desligamento).

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