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retificação de aviso prévio

Amauricio Vargas

Amauricio Vargas

Prata DIVISÃO 2 , Coordenador(a) Administrativo
há 11 anos Sexta-Feira | 14 junho 2013 | 08:04

Bom o aviso se é o empregador q deu o aviso tem o ciente do empregado e assim vice versa, que tipo de retificação seria? e no caso faz outro aviso e com o ciente das partes.

Amauricio F Vargas
Gerente Recursos Humanos
Paula Santos Pazzine

Paula Santos Pazzine

Bronze DIVISÃO 3 , Assistente Administrativo
há 11 anos Sexta-Feira | 14 junho 2013 | 08:13

Bom dia Amauricio,

Queria retificar a data final do Aviso prévio, como não me atentei para a mudança que a partir de 1 ano o aviso passa para 33 dias, o funcionário tem 1 e 4 meses. o aviso foi dado no dia 17/05/13 com termino hoje. Se fizermos outro aviso esse funcionário não irá assinar. A retificação seria a respeito do dia do termino corrigindo para o dia 18/06/13 como esta no termo de rescisão.

Obrigada

Vagnuenes Oliveira

Vagnuenes Oliveira

Prata DIVISÃO 4 , Contador(a)
há 11 anos Sexta-Feira | 14 junho 2013 | 08:25

Paula Santos Pazzine, mesmo que o funcionario não assine o novo aviso, você calcula a rescisão com a data correta, ou seja, acrescentando os 3 dias. O aviso é apenas uma formalidade, uma prova de ambas as partes estão a par do fim do vinculo trabalhista. O mais importante é constar o pagamento correto.

Vagnuenes
FILIPENSES 4;13
Paula Santos Pazzine

Paula Santos Pazzine

Bronze DIVISÃO 3 , Assistente Administrativo
há 11 anos Sexta-Feira | 14 junho 2013 | 08:40

Vagnuenes,


Isso já fizemos acrescentamos mais os 3 dias, e o pagamento será feito não hoje como esta no aviso mas na data que esta no termo.
Mas nesse caso podemos fazer uma carta de retificação notificando o funcionário que o aviso final dele será dia 18/03/13 apenas uma formalidade, pois no entender desse funcionário ele acha que o pagamento será feito hoje.

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