Diferença - Dissídio

Olá!!!
Alguém poderia me ajudar no seguinte caso:

O salário da funcionária é R$ 700,00. Houve o dissídio de 7,5% para ser pago a partir de abril/2013. O salário dela passou a ser R$ 752,50.
Qual o valor que eu tenho que pagar (retroativo, referente a esses meses que eu não foram pagos). Serão pagos em agosto/2013.

Desde já agradeço a todos

Bom dia Roberta.

Retroativos R$ 52,50 mensal( Abril, maio, junho e julho ) ref. 4 meses.
Verifique seu sistema de folha e ele irá calcular automaticamente desde abril até julho....na folha de agosto.
O colaborador tem direito do valor em torno de R$ 205,00, mais adicionais h.e. e outros benefícios neste período.

Bom dia de trabalho!!!

Obrigada.

Ela teve horas-extras neste período (pagos nas folhas correspondentes). O valor do dissídio incide sobre esses valores?

abril - 18 horas-extras
maio - 18 horas-extras
junho - 12 horas-extras
julho - 30 horas-extras

Bom dia Roberta,

Sim, incide. Deverá ser feito o mesmo para os funcionários que estiveram de férias e foram demitidos neste período. Você deverá fazer férias e rescisões complementares.
Sugiro que faça uma planilha no Excel. Fica mais fácil e prático.

Alguém tem um exemplo de planilha para este tipo de cálculo? Pois, não tenho um programa de folha de pagamento...