ajuda com rescisão

Boa noite a todos!

Gostaria de ajuda com essa rescisão:
Admissão - 01/11/2011 - dispensa sem justa causa - 23/09/2013 -salario de 705,00 e com férias vencidas.
Os cálculos com aviso indenizado
saldo salário 23 dias - 540,50
aviso indenizado 30 dias - 705,00
13% terceiro proporcional (9/12)- 528,75
13% indenizado (1/12) - 58,75
Férias vencidas + 1/3 = 705,00 +235,00
ferias proporcional(11/12)+1/3 = 646,25 + 215,42
férias indenizadas (1/12) + 1/3 = 58,75 + 19,58, correto?
Pergunto: se a rescisão fosse trabalhada eu teria 12/12 de férias proporcionais isso caracteriza que as férias teriam que ser pagas em dobro? ou mesmo a indenizada também dá 12/12 de férias proporcionais. Me bateu uma dúvida se isso implica que teria que ser férias pagas em dobro. Aguardo ajuda.

Kell, boa tarde, o aviso prévio no seu caso e de 33 dias, pela nova legislação, a cada ano trabalhado acrescentar + 3 dias, o aviso prévio tanto trabalhado como indenizado conta como tempo de serviço, e nesse caso as férias do período aquisitivo 2011/2012 deverá ser pago em dobro.

Esqueci desse detalhe, é verdade, tem que ser de 33 dias. E como fica o cálculo do valor a ser pago de aviso? Divido o salario por 30 dias e multiplico por 33 dias para ter o valor total dos 33 dias? E que valor devo ter como base para o calculo do 13º e férias proporcinal? O salario base de 705,00 o ou total dos 33 dias?

Isso mesmo, divida o salário base por 30 e multiplique pelos dias de aviso.

O valor para o cálculo de férias e 13º será o 705,00...

Ok?

Boa tarde, Kell e como menciona o colega acima, ok