Advertência

Pessoal,

Ocorreu uma situação de dois funcionários que estavam praticando ato sexual em um dos banheiros da instituição.

Gostaria de informações sobre a aplicação da advertência e sobre como aplicá-la (se é necessário a presença dos supervisores de cada um) e quem posso colocar como testemunha.

Boa noite Renata Cunha;
Você devera chamá-los e juntamente com seus supervisores, nunca de a advertência sonsinha pois caso eles se neguem a assinar os supervisores assinaram como testemunha que você quis dar a advertência e não esqueça de colocar a data que se esta dando a advertência e sugiro dar suspensão de pelo menos 2 dias.

Muito obrigado William. Ela é menor de idade, contratada como empregado, 17 anos. Neste caso os responsáveis devem assinar né? E qual o fato coloco na advertência? da forma que exponho ao menos a funcionária a seus pais.

Renata bom dia.

b) Incontinência de Conduta: está ligado ao desregramento do empregado no tocante à vida sexual. Conduta imoral. Ocorre com o assédio sexual.

Toda atividade do menor deve ser assistida pelo seu responsável, assinatura do contrato, processo de admissão, pedido de demissão, dispensa pelo empregador, advertência por escrito, rescisão de contrato, homologação, etc., com exceção à assinatura no recibo de pagamento.

Apenas lembrando que nesse caso aplicaria a suspensão pode ser dada após cometimento de uma falta de maior relevância.
Através da suspensão o empregador poderá justificar futuramente uma eventual rescisão por justa causa, em razão dos atos reincidentes e graves praticados pelo empregado mesmo tendo sido advertido e suspenso.

Acho que voçe deveria repensar essa Advertencia. Dar uma advertencia em uma menor por praticar sexo no banheiro pode lhe trazer problemas se nao tiver como provar concretamente isso. Ela ou seus responsaveis pode entrar com processo trabalhista e criminal, acusando a empresa de Constragimento perante a terceiros, calunia, difamação etc. É uma assunto complexo se estivesse em minha gestão demitiria os 2 e ponto final. E menos trabalhoso e nao te traria problemas futuros.

Aplica uma advertência por mal conduta ou como disse nosso amigo Incontinência de conduta ou mau procedimento, procurando não expor claramente o ato sexual em si.