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atestado de afastamento por 90 dias no aviso trabalhado

Maria Eliana de Carvalho

Maria Eliana de Carvalho

Ouro DIVISÃO 1 , Assistente Depto. Pessoal
há 11 anos Quarta-Feira | 19 março 2014 | 09:43

Bom dia !

Foi aplicado o aviso previo trabalhado ao empregado no dia 11/03/2014,a partir do dia 12/03/2014 ele não compareceu mais ao trabalho. Hoje 19/03/2014 veio na empresa um tio dele e trouxe um atestado de afastamento por 90 dias ( CID 23.11 ) emitido por uma psiquiatra do estado do Mato Grosso do Sul, a empresa está localizada no esta de São Paulo. Eu enquanto assessoria da empresa informei por hora o aviso segue normalmente, vamos pagar os primeiros 15 dias e que é dever dos responsáveis por ele ( já que está impossibilitado de responder por seus atos ) requerer benefício por incapacidado ao INSS. Mas,estou com dúvidas, já que tanto a empresa quanto o tio querem uma solução pronta.

Jose Cisso

Jose Cisso

Ouro DIVISÃO 2 , Account Manager
há 11 anos Quarta-Feira | 19 março 2014 | 09:58

Ola MAria,

Existe varios topicos sobre esse assunto ja discutidos aqui no forum, esse é um deles www.contabeis.com.br .

Favor utilizar o sistema de busca do forum.

att

Os Homens perderm a saude para juntar dinheiro, e depois perdem dinheiro para recupera-la.(Dalai Lama)

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