Descontos proporcionais

Colegas,

O funcionário retornou de férias no dia 02/04, ou seja, em abril só trabalhou 29 dias. Ele tem desconto de 1,00 de alimentação, contribuição confederativa e plano odontológico. O sistema está proporcionalizando esses cálculos, colocando os valores proporcionais a 29 dias. Está certo isso?

Chequei na CCT sobre a confederativa, e parece fazer sentido visto que é 1% do salário base, e considerando que ele só recebeu 29 dias, o salário base do mês é o referente aos 29 dias.

O desconto de alimentação eu posso imaginar que se ele utilizou apenas referente a 29 dias, poderia mesmo ser proporcionalizado.

Estou achando mais estranho mesmo o plano odontológico, pois dia 01/04 ele estava de férias, mas com direito a utilizar o plano.

Alguém pode me ajudar?

Desde já agradeço a atenção,
Sabrina

Sabrina
Penso que a questão está na configuração deste evento no sistema de folha , que está programada para realizar a proporcionalidade .
Meu entendimento é que este tipo de desconto é fixo mensal, não havendo proporcionalidade, visto que durante o o gozo das férias ele estaria habilitado a utilizar normalmente. Entre em contato com o suporte da folha e consulte uma nova configuração para este evento.

Obrigada Julio Cezar Pereira Pires.