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Luiz Henrique
Bronze DIVISÃO 5 , Auxiliar Depto. PessoalBom dia,
Um Funcionário demitido sem justa causa, teve mais de 32 faltas no periodo aquisitivo das férias, muitas faltas tambem no periodo proporcional.
caso exeda o limite, não tera tambem direito ao periodo proporcional?
o que deve apresentar na homologação no MTE, folha de ponto que comprove as faltas? ou apenas o funcionário assinando a Declaração de Perda de Férias junto a rescisão?
obrigado,
Bruno
Bronze DIVISÃO 4 , Auxiliar EscritórioBom dia!
Sugiro que você leve a pasta/prontuário para comprovar as faltas do ex-colaborador, pois o sindicato pode querer verificar a quantidade de faltas!
Att
Bruno.
Luiz Henrique
Bronze DIVISÃO 5 , Auxiliar Depto. PessoalValeu, Obrigado Bruno
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