Funcionario sem Registro

Boa tarde,

Gostaria de saber o que acontece e quais são os direitos de um funcionário que pede para não ser registrado, para terminar de receber as parcelas do seguro desemprego, mas que após registrado e ficar alguns meses pede demissão da empresa. Ao fazer isso a empresa deve pagar referente ao tempo em que ele não tinha registro ou apenas o tempo que o funcionário ficou registrado?

Desde ja agradeço !! :)

Primeiro a empresa que não registra funcionarios ela esta cometendo um crime, e os socios iram responder caso haja alguma problema, doença/morte/lesão do funcionario sem registro.
Segundo o empresa esta sendo omissao com os orgaos publicos.
nao registrar empregado é so dor de cabeça e das grandes.

O funcionário então pode entrar com algum tipo de processo caso a empresa se negue a pagar por esse tempo sem registro?

Lauren Neri
Com certeza, além de cobrar em juiz ele tem como provar facilmente que nao houve registro na empresa, pq ele recebeu o seguro desemprego normal enquanto trabalhava na empresa.

Olha eu sei que é legal receber os dois ao mesmo tempo SD E SALARIO mas para a empresa isso é um perigo enorme .

Johann Zamarian Siroli
muito obrigada !!!

Prezada Lauren

Existe também o fato do funcionário também ser penalizado, tendo que devolver todas as parcelas que recebeu de forma ilícita!
Porem todavia a empresa sempre é a maior penalizada, sugiro que entrem em um acordo passivo, também vale o bom senso nessas horas, se o mesmo trabalhou ele tem direito! o que não pode é aparecer esses períodos na rescisão!



att,

bom dia Lauren Neri

Neste acaso ambos são prejudicados.
A Empresa multada;
E o empregado obrigado a devolver cada centavos que recebeu indevidamente.

Att,

Bom dia Lauren, a empresa já agiu errado em aceitar o pedido do funcionário, a lei é bem clara quanto a este tema. Bom a empresa oficialmente não é obrigada a pagar nada do período que ele estava recebendo seguro, já que para os órgãos públicos ele estava desempregado. Acredito que ela não irá reclamar seus direitos na justiça, já que ele também seria penalizado por tal ato.