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Isadora Di Toledo
Bronze DIVISÃO 5 , Técnico ContabilidadeOlá pessoal. Tenho um cliente que pagava aos seu funcionários R$ 864,00 mensais. Porém este funcionários foram dispensados no início deste ano. Pode a empresa, agora, quando for admitir novos empregados para a mesma função, pagar um salário mínimo? Não há, no momento, nenhum funcionário desempenhando esta função. Ou seria melhor criar uma nova função para que se pague esse salário? Desde já agradeço.
Aline Akemi Iamashita
Prata DIVISÃO 1 , Auxiliar Depto. PessoalBom dia
Poder ele pode, mas o correto era verificar a Convenção Coletiva e ver o piso salarial desta função, porque se na convenção é um valor e a empresa está pagando menos e vier fiscalização, a empresa é multada.
Espero ter ajudado
Luis Alves
Ouro DIVISÃO 1 , Analista PessoalIsadora, bom dia.
Normalmente as CCT da classe/sindicato, prevem este tipo de regulamentação, e ao menos aqui no período de experiência pode-se pagar o salário minimo, após o período o salário tem que ser o da classe.
Isadora Di Toledo
Bronze DIVISÃO 5 , Técnico ContabilidadeObrigada pessoal!
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