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FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

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Cássia Souza

Cássia Souza

Bronze DIVISÃO 4 , Assistente Recursos Humanos
há 18 anos Terça-Feira | 25 março 2008 | 09:44

A empresa em que trabalho começou a pagar há alguns anos o adcional de quinquênio conforme estava previsto na convenção coletiva, alguns até recebem 3 quinquenio outros recebem 2 pela quantidade de anos registrados na empresa, mas já se faz 4 anos que na convenção não se trata mais desse adcional. Pergunto a empresa tem obrigação de continuar pagando? Este adcional é uma exigência do sindicato ou existe uma lei que obriga a empresa a pagar, e se está certo aumentar o quinquenio toda vez que o empregado completar mais 05 anos de empresa.

Se tiverem algum material que se trata do quinquênio favor postar aqui. Obrigada.

Filomena

Filomena

Prata DIVISÃO 2 , Encarregado(a)
há 18 anos Terça-Feira | 25 março 2008 | 10:36

As convenções tem periodo de vigência.

Os beneficios sao garantidos durante a vigencia da convenção.
Normalmente a convençao tras definiçao de criterio para nao cumulação.


No seu caso específico, sugiro que peça ao departamento juridico da empresa (ou o advogado da empresa), que analise o fato dando parecer e assumindo a responsabilidade de atos para regularização da situação.

Consulte sempre a Convençao Coletiva.

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