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Francymara dos Santos Lima
Bronze DIVISÃO 4 , Encarregado(a) Recursos HumanosBoa Tarde!!!
Quando estou fazendo uma rescisão, daí o funcionário tem mais de 5 faltas, além de descontar nas férias, e no saldo de salário, devo também descontar no 13º? Como que é feito isso? Tem base Legal?
Visitante não registrado
Francymara
O funcionário tem que trabalhar no mes 15 dias no minimo para ganhar.
Bruno Ramos
Ouro DIVISÃO 1 , Auxiliar Recursos Humanos Francymara,
Não se desconta as faltas no 13° e nem existe base legal para isso.
apenas reduz os dias de ferias do funcionário se o mesmo tiver mais de 5 faltas sem contar os DSRs.
att,
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