Rose Silva
Prata DIVISÃO 2 , Analista PessoalBoa tarde Pessoal
Tenho a seguinte situação :
Somos uma contabilidade e quando fazemos a consulta do empregado e o mesmo está recebendo seguro desemprego , com a orientação do cliente é feito o registro.
A situação é que eles passam sempre depois da data que ele já está trabalhando ( exemplo: entrou em 01.11.2014 e foi feito o registro em 10.11.2014 com a data retroativa de 01.11.2014).
Faço a transmissão do CAGED deste registro que está recebendo o seguro , mas a questão é:
Pode gerar alguma multa para a empresa no caso de fazer o registro desta forma?
Pois já solicitamos que enviem no dia seguinte mas não tem jeito , acaba chegando atrasado.
Obrigada
