Falta x Aviso prévio trabalhado

boa tarde ,

Tenho algumas duvidas no seguinte caso

funcionaria admissão : 27/01/2014
salario base : R$1600,00
trabalho seg a sexta

uma funcionaria começou a cumprir aviso prévio trabalhado dia 21/10/2014 optou pela redução de 7 dias do aviso sem prejuízo no salario integral
porem a funcionaria só compareceu na empresa dia 21/10 e esta faltando todos os dias .

mês 10 = fechei o coloquei as faltas e DSR

*mês 11 rescisão = estou com duvida ela teria que trabalhar ate dia 12/11 ( 7 dias antes ) o aviso termina dia 19/11
na rescisão desconto falta ate dia 12 e o dsr ?

ficaria 8 faltas e 2 DSR na rescisão



Grata

Tamara Santos Bezerra

Descontaria apenas ate o dia 12/11.

Olá Tamara

Desconte apenas os 23 dias de falta, pois os 7 são de direito do empregado.

Att,

Quando vejo que a ultima resposta foi da Vânia Ribeiro de Campos nem me preocupo em entrar no tópico pra complementar a resposta ou ajudar com algum outro ponto de vista, ela é sempre mto incisiva... Muito bom :)

Obrigada Joel!

:)

Muito obrigada gente !