demissão

Bom dia. Dia 29 de novembro, sábado recebi em minha casa um telegrama informando que fui demitida. Ou seja meu contrato foi rencidido. Porem estou gestante e a empresa sabe disso. O que Faso?

Izadora, boa tarde.
O que você precisa e comunicar/lembrar a empresa da sua gravidez, caso ela não reconheça então deverá procurar o sindicato/m.trabalho.

A empresa está ciente pois entreguei o exame comprovando a gravidez, e a cada consulta medica entregava uma copia do ultra som.
E a estabilidade vale para o período de experiência?
Porem se a empresa quiser me readmitir sou obrigada a aceitar?

De acordo com a Súmula 244 do TST:

GESTANTE. ESTABILIDADE PROVISÓRIA (redação do item III alterada na sessão do Tribunal Pleno realizada em 14.09.2012) - Res. 185/2012, DEJT divulgado em 25, 26 e 27.09.2012
I - O desconhecimento do estado gravídico pelo empregador não afasta o direito ao pagamento da indenização decorrente da estabilidade (art. 10, II, "b" do ADCT).
II - A garantia de emprego à gestante só autoriza a reintegração se esta se der durante o período de estabilidade. Do contrário, a garantia restringe-se aos salários e demais direitos correspondentes ao período de estabilidade.
III - A empregada gestante tem direito à estabilidade provisória prevista no art. 10, inciso II, alínea “b”, do Ato das Disposições Constitucionais Transitórias, mesmo na hipótese de admissão mediante contrato por tempo determinado.

Izadora, bom dia.
E como menciona o colega acima, também vale para o contrato de experiencia conforme sumula 244 do TST.

veja no link abaixo;

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Obrigada a todos pela ajuda!