Reajuste salarial no auxilio doença ou na sua demissão

O empregado no auxilio doença tem direito aos reajustes concedidos pelo sindicato no decorrer da sua licença ou no ato da demissão.

O empregado em auxílio doença recebe através do INSS, que paga o benefício de acordo com a contribuição do trabalhador Se houver reajuste salarial por convenção acredito que não vai interferir no valor do benefício. Mas na demissão, esta deve ser calculada com o salário reajustado e paga as diferenças salariais de acordo com o tempo que ele estava afastado.

Muito agradecido por sua resposta, me ajudou bastante Geovania.