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Marília Morais
Iniciante DIVISÃO 1 , Vendedor(a)Boa Noite!!!
É certo o Empregador, depoistar metade do benefício alimentação por 15 dias no cartão Tiket Alimentação e o saldo nos outros 15 dias posteriores?
Essa modalidade pode ser acrodada juntamente com o Empregado ou somente a Empregadora determina?
Gostaria de escralecer essa dúvida.
Desde já agradeço.
Luis Alves
Ouro DIVISÃO 1 , Analista PessoalAcredito que estas questões sejam acordadas entre empregador e sindicato da classe, acompanhados de um representantes dos empregados.
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