Afastamento por Cids diferentes

Sou operador de telemarketing, fui ao medico ele me deu 20 dias do Cid f43.0 de stress, não vendo melhoras no medicamento procurei outro psiquiatra que me deu 30 dias do Cid f41.0 síndrome do pânico, totalizando 50 dias de atestado. Porém, a empresa quer me afastar por achar que os cids são correlativos, mas não sao. São coisas diferentes e não quero ser afastado por não ter 1 ano de contribuição. Como devo proceder? A empresa pode alegar que os cids são a mesma coisa, mesmo sendo diferentes? Agradeço a atenção

Boa tarde,

Diego da Silva Peixoto,

Para o afastamento não precisa ser o mesmo CID e sim da mesma família.

Verifique se eles estão correlacionados.