Aviso Prévio

Bom Dia pessoal, uma funcionária pediu demissão dia 8 e trabalhou só até o dia 12, serão descontados os dias restantes do aviso, a questão é a seguinte, como ela não cumpriu o aviso todo ela terá que esperar até a data de vencimento pra receber o acerto?

Jaciel, quando a empresa demite um funcionário com aviso trabalhado e o mesmo consegue outro emprego no decorrer do aviso, a legislação faculta ao empregador o direito de efetuar o pagamento das verbas rescisórias na data em que terminaria o aviso. Entendo que no seu caso aplica-se o mesmo parecer, visto que a iniciativa da demissão e o fato de não ter cumprido todo o aviso partiram da empregada

Jaciel,
ela não vai cumprir o restante do aviso porque arrumou outro emprego?

Boa Tarde Daniela, sim, ela já está em outro emprego, o que deve ser feito?

Jaciel,
solicite ao empregado a carta da outra empresa em que ele já esta trabalhando, e consulte a sua CCT para verificar se a mesma tem a clausula de dispensa do aviso quando o empregado tem outro emprego.

Daniela, como faço essa consulta CCT? nunca a fiz!

Jaciel,
a CCT é a convenção coletiva do sindicato da sua empresa, nela deve ter alguma clausula sobre isso.