É obrigatório registrar o funcionário na data do atestado ad

Boa tarde!


É obrigatório registrar o funcionário com data do atestado?

Por exemplo no atestado vem a data do dia 15/05/2015 e a empresa registra no livro de empregados a data do dia 05/05/2015.

Andre,

Não foi bem claro sua pergunta, mas pelo que você menciona, o funcionário foi admitido antes do atestado, nesse caso não problema.

Andre,
o atestado de admissão deve ser feito antes do empregado começar a trabalhar, conforme NR - 7.


Fonte: http://www.guiatrabalhista.com.br/tematicas/exame_med_ocupacional.htm

Boa tarde Walter Junior Silva Sousa,

O exame admissional deverá ser realizado antes que o trabalhador assuma suas atividades. Conforme a colega Daniela Nolêto sita acima, cabe a empresa o planejamenta nas adimissões e desligamentos dos seus colaboradores.



Att...