Auxilio doença

Boa tarde, Pessoal!

Recebi alguns atestados, e estive verificando que aprovaram que empresa pagaria os 30 dias para o funcionário, porém em alguns lugares verifiquei que revogaram, está correto?



Atenciosamente.

Kauê,

Ficamos meio que no escuro com essa situação, mas no fórum o pessoal disse que tá valendo ainda os 30 dias até a sanção da presidenta, pois no documento enviado a ela o senado vetou os primeiros 30 dias como responsabilidade da empresa...enquanto isso não acontece aplique os 30 dias.

Boa tarde, Geovania!

Verifiquei em alguns sites, e na câmara dos deputados informam que foi revogado.
Mas fiquei com o pé atrás.


Atenciosamente.

Pessoal,
enquanto não for assinada ou vetada a lei, a empresa continua a pagar os 30 dias.

Meninas,

Esse assunto ficou meio no ar, pois recebemos informações do sindicato que poderíamos prosseguir com 15 dias.


Atenciosamente.

Kauê,
A MP nº 664 continua do jeito que está hoje até a sanção presidencial (conversão em lei).
As alterações realizadas pela Câmara e Senado, no período de estruturação da MP para conversão em Lei não valem de imediato.
Até a sanção da MP vale a regra dos 30 dias.


Fonte: Moderadora do site Vânia