Rescisão de contrato jovem aprendiz por parte do jovem apren

Olá Pessoal,

Estou com algumas dúvidas sobre o processo de Desligamento do Jovem Aprendiz que são as seguintes:

1- Um jovem aprendiz que por motivos particulares não quer permanecer na empresa em que trabalha atualmente é obrigado a cumprir o aviso prévio de 30 dias ou não é necessário?

2- É preciso elaborar uma carta para pedido de demissão? Alguém possui algum modelo pronto?

3- Quais são os direitos que ele receberá, uma vez que, o motivo do seu desligamento é pedido de demissão.

4- Ele possui apenas 60 dias de trabalho, é necessário homologar o seu desligamento no Sindicato de classe?

Obrigada pela contribuição na ajuda.

Abraços!

Her, boa tarde.
No caso de pedido de demissão, esse pedido deverá ser feito de próprio punho(manuscrito) pelo empregado(a), e se menor de idade com presença e assinatura do responsável.
Não pode ser digitalizado.
Se tem menos de um ano, não há necessidade de homologação.


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