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Sonia Cristina
Iniciante DIVISÃO 1 , Secretária Recursos HumanosBom dia
Estou com prorrogação de contrato ate dia 30/082015, gostaria de saber se ele tem que cumprir aviso e se eu posso ou fazer como termino de contrato ou demitido sem justa causa desde ja agradeço.
Vania Zanirato
Moderador , Encarregado(a) PessoalOlá Sonia Cristina
Bom dia e Bem Vinda ao Portal!
Se demitir antes de 30/08
Rescisão antecipada, paga-se metade dos dias para terminar o contrato
Se demitir no dia 30/08
Paga-se como término de contrato
Se demitir após 30/08
Rescisão sem justa causa com aviso prévio
Att,
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