Atestado médico mais de 15 dias.

Bom dia caros colegas.
Acredito que alguém já tenha passado por esta situação, e se puder me ajudar irei agradecer bastante.
Como sabemos, hoje caso um empregado apresente um atestado de mais de 15 dias, a empresa e obrigada a pagar apenas o 15 dias e a partir do 16° dia fazer o afastamento. Minha dúvida e a seguinte: Caso o empregado volte a trabalhar depois de ter sido afastado, e após um certo tempo apresente outro atestado com mais de 15 dias, a empresa e obrigada a pagar por esses 15 dias afastados novamente ou depende de algum período para que isso ocorra novamente. preciso também da base legal.
Desde já muito obrigado.

Tiogo Onofre

Dentro do prazo de 60 dias se houver afastamento pelo mesmo motivo do anterior a empresa deve encaminhar direto ao INSS.

Muito Obrigado.

Ola boa tarde,gostaria de saber sobre atestado,tenho uma funcionaria que falto ontem alegando que foi levar a irma ao medico me avisou faltando meia hora para ela esta trabalhando,sendo que ela tem mae e tudo e ela que afirmou er levado a irma ao medico,ela me trazendo declaracao do medico abona o dia dela?

Jose Carlos Alvim Milani

Declaração de comparecimento não abona ausências, apenas o atestado médico tem essa finalidade.

A empresa não é obrigada a aceitar, mas pode abonar as hrs de ausência e descontar o restante do dia se for o caso. O mesmo procedimento deverá ser adotado para todos os funcionários, não pode abonar de um e descontar do outro.