moto-boy reclamando de dores

bom dia

estou com um moto-boy reclamando de dores na perna,falta 3 meses para o exame periódico dele,devo antecipar o exame com o intuito de evitar que este problema na perna dele se agrave ou solicitar que o mesmo procure um medico?

att

Bom dia.
Sim, você deve encaminhar o mesmo ao depto médico da empresa, o medico então irá avaliar.

Carlos Alberto dos Santos

bom dia caro colega,então posso encaminha-lo para fazer o periódico?
é o certo a se fazer?

Boa tarde.
Encaminhe esse empregado ao médico do trabalho, cabe ao médico se irá ou não realizar no momento o exame períodico, haja visto que o mesmo(empregado) está questionando de dores.
O que não pode e o empregado questionar que está com dores, podendo até questionar futuramente na justiça que a empresa o forçou a trabalhar, negando o encaminhamento ao médico do trabalho.
Essa dores "pode" até ser relacionada ao trabalho (logicamente que o médico através de exames irá definir).

Carlos Alberto dos Santos

boa tarde

assim eu farei.

agradecida

M F Consultoria

Além do que o amigo Carlos já orientou, o ideal é este funcionário procurar um médico especialista, fazer os devidos exames e verificar se há patologia e tratá-la.

O médico do trabalho apenas irá atestar sua aptidão ao trabalho naquele momento, se as dores não interferem na execução das atividades o resultado será apto, mas o tratamento da dor deve ser feito com especialista e se for preciso ele irá fornecer os atestados médicos.

Karina Louzada

entao devo pedir que o moto boy busque o medico do governo,é isso?
att

M F Consultoria

Com certeza, se a empresa não tem plano de saúde ele deve procurar o SUS. Visitar um clinico geral que irá fazer encaminhamento para um especialista.

Ele deve fazer esta avaliação, quando eu estou com dor em algum lugar do meu corpo que dura mais que uma semana, eu procuro um médico especialista que irá indicar exames para identificar a causa das dores.

Importante dizer: sem atestado médico a empresa nada pode fazer para abonar as faltas se houver.

Karina Louzada

muito obrigado pelas explicações,irei pedir para o mesmo procurar o SUS imediatamente!

att

M F Consultoria

Isso, não é saudável ninguém trabalhar sentindo dores, ele precisa ver a causa disso...se a situação se agravar ele pode até afastar pelo INSS.

bom dia a todos


pessoal,a empresa tem obrigação de pagar um exame para o funcionário,caso o serviço publico demore demais???

att

Michele

Entendo que não.

Karina Louzada

obrigado

Michele, boa tarde.
Se for uma exigência do depto médico da empresa onde o mesmo menciona em caráter de URGÊNCIA a empresa então deverá arcar com as despesas.

Carlos Alberto dos Santos

obrigado

a empresa custeou o processo!

att