Base de Calculo para rescisão

Ola.
Estou com a seguinte duvida

Trabalho como assistente financeiro. Quando o encarregado financeiro entrou de férias eu fiquei em seu lugar e assim recebi um adcional de salario substituiçao para igualar o salario do encarregado. Quando ele voltou de ferias foi demitido e eu continuei fazendo suas atribuições e recebendo esse salario substituição. Foram cerca de 05 mêses recebendo esse valor a mais. Agora vão fazer minha rescisão, na previa da rescisao a contabilidade usou esses acrescimos na base de calculo, porem na rescisao eles informaram que estava errado e que esse acrescimo nao entra na base de calculo da rescisao... alguem pode me ajudar?

Rafael, bom dia!

Entendo que o valor deva sim ser considerado para cálculo da rescisão. A legislação prevê que, quando o funcionário recebe adicionais (horas extras, comissões, gratificações, quebra de caixa, DSR...), estes valores devem ser incorporados ao salário para se calcular a média de salário que será a base de cálculo da rescisão.

Espero ter ajudado.