Pedido de demissão - Aviso trabalhado

Bom dia,

Alguém poderia me instruir em relação a pedido de demissão com aviso trabalhado.

O funcionário começa hoje o aviso ele deve trabalhar os trinta dias normais correto? E que dia devo pagá-lo?

Bom dia,

Quando o funcionário pede demissão, a empresa não o pode impedir de cumprir o aviso e nem o obrigar a cumprir, caso ele queira cumprir ela não terá direito a redução da jornada de trabalho, e o valor das verbas deverão ser quitadas no dia seguinte ao fim do aviso, caso ela não queira cumprir o aviso o prazo para acerto será de 10 dias.

Muito obrigada,

Estou colocando no meu sistema dia 04/12 e n está entrando, estou errada?

Bom dia Leticia,
Se iniciou o aviso hoje, 06/11 vai cumprir até 05/12 e o pagamento será em 07/12.

Att

Olá Letícia.

Aconselho a leitura abaixo:

http://www.guiatrabalhista.com.br/tematicas/Baixa_ctps_avisoprevio.htm

Qual data de Admissão do funcionário? data do aviso previo?

Admissão:22/10/2014
Data de início aviso prévio trabalhado: 06/11/2015

Boa tarde,

vale embrar que pelo fato de haver mais de 1 ano do contrato de trabalho o aviso previo será de 33 dias ( 3 dias + 3 dias a cada ano trabalhado)

Boa tarde!

Quando o funcionário pede demissão, o Aviso Prévio dele é de 30 dias, não importando quantos anos de empresa ele tem...

Ele trabalha até o dia 05/12 e recebe a rescisão no dia 07/12;




Sds

Eduardo Molinari está correto, eu me equivoquei não informação anterior, será apenas 30 dias mesmo, conforme Nota Técnica nº 184 2012/CGRT/SRT/MTE.

Bom dia,

Como os colegas já disseram, pedido de demissão com aviso prévio trabalhado, o funcionário tem a opção de cumprir ou não o aviso prévio de 30 dias, sem redução na jornada de trabalho. Independente do tempo que o funcionário tem na empresa, pedido de demissão o aviso prévio trabalhado será de 30 dias. Caso opte em cumprir, irá trabalhar normalmente os 30 dias e no final do aviso a empresa deverá fazer o pagamento das verbas rescisórias no primeiro dia útil ao termino do aviso. Caso o funcionário não queira cumprir o aviso prévio a empresa tem a opção de descontar esse aviso diretamente na rescisão e tem o prazo de 10 dias a contar da data do pedido de demissão.

Att