Rescisão de contrato de trabalho sem cumprimento aviso prévi

Boa noite pessoal. Um funcionário de um cliente pediu demissão e não quer cumprir o aviso prévio, pois tem urgência em se desligar da empresa. O empregador não se opôs. Neste caso, qual documento seria viável apresentar na homologação para que nenhuma das partes saia prejudicada? Quais seriam os procedimentos neste caso? Desde já agradeço.

Caio, boa noite.
O ex-empregado deverá fazer a carta de próprio punho, mencionando o pedido de demissão e que não irá cumprir o aviso prévio, no qual está ciente que a empresa PODERÁ descontar o Aviso Prévio.

EX da Carta.

Eu, Trabalhador tal, venho através dessa carta comunicar meu pedido de demissão, que ocorrera no dia tal,(ultimo dia de serviço) portador do RG numero tal e cpf numero tal. nome da cidade, data e ano.
quando sai do meu serviço fiz assim

Sem Problemas o mesmo deverá fazer uma carta solicitando a demissão e na rescisão terá o desconto do aviso previo!

Caio Vilela, exatamente como os colegas acima disseram.

Obrigado pessoal.