funcionario com estabilidade por acidente de trabalho pode p

Boa noite !

tem um funcionário que foi registrado em janeiro 2015 no final de fevereiro ele se acidentou no trabalho e ficou afastado porem a licença terminava e ele pedia novamente alegando que não podia trabalha nisso ele ficou afastado de fevereiro ate setembro , voltou em outubro porem como foi acidente de trabalho ele tem estabilidade de 12 meses, porem ele pediu demissão , isso pode ? e quanto ao calculo de ferias existe algum calculo diferenciado uma vez que ele estava afastado ?

Cilamara, quando o empregado recebe benefício pelo INSS por mais de 6 meses ele perde o direito às férias.
Quanto à questão da estabilidade veja neste tópico, pois nele há a resposta para sua dúvida: www.contabeis.com.br

Matos


bom dia

estou com um caso em que o funcionário esta ha 9 meses afastado,
nesse caso ele perde as ferias?

Michele,

Quando o funcionario esta afastado por mais de 6 meses por auxilio doença, o mesmo perde o direito a ferias, agora se quando ele foi afastado ele ja tinha adiquirido o direito a ferias o mesmo tem o direito de voltar assim que ele retorna do auxilio.

Oi Michele,

Sim, nesse caso que você citou ele perde o direito a férias. No dia seguinte ao término do afastamento começa a contar um novo período aquisitivo de férias.

Matos

bom dia


vou pesquisar mais sobre o assunto,pq tenho dois casos,um é o que eu ja mencionei e o outro é em que o funcionario no mes em que ele deveria sair de ferias por conta do periodo aquisitivo ele se acidentou e encontra-se afastado aguardando a pericia.

Michele ,

então esse que ja tinha adquirido o direito a ferias assim que ele retorna do auxilio doença voce dar as ferias ja adquirida.

Daniel Albuquerque


sim,ja esta agendado para quando ele voltar !

Isso mesmo, conforme o Daniel Albuquerque disse.