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Michele S. Ferreira
Bronze DIVISÃO 2 , Analista PessoalBom Dia.Um funcionário me trouxe um atestado de 15 dias.Qual o procedimento a partir de agora?Preciso comunicar ao INSS, como faço isso?
Nunca fiz essa comunicaçao de atestado de 15 dias, pois o mesmo foi afastado para fazer cirurgia.
Vania Zanirato
Moderador , Encarregado(a) PessoalOlá Michele Santos
Bom dia,
Com um atestado de 15 dias você não precisa fazer nada, considerando que é de responsabilidade da Empresa esse pagamento.
Caso ocorra mais de 15 dias de afastamento, a partir do 16º dia encaminhe para a Previdência Social.
Att,
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