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Quais os direitos de um trabalhador avulso ?

ANDREA SANTOS

Andrea Santos

Prata DIVISÃO 1 , Assistente Depto. Pessoal
há 9 anos Quarta-Feira | 27 abril 2016 | 21:08

Prezados,

Quais os direitos de um trabalhador avulso ? Ou seja, uma trabalhador que não tem vinculo trabalhista, nem carteira assinada.

É rescisão sem carteira assinada. É legal pagar as verbas rescisórias ?

Lourival Dorow

Lourival Dorow

Ouro DIVISÃO 1 , Coordenador(a) Recursos Humanos
há 9 anos Quinta-Feira | 28 abril 2016 | 07:33

Não existe trabalhador avulso e nem trabalho sem vinculo trabalhista. Se uma pessoa está trabalhando numa empresa e não está devidamente registrada: ou ela é prestadora de serviços com firma registrada e contrato de prestação de serviços, ou ela está trabalhando ilegalmente.

Atenciosamente;
Lourival Dorow

"A sabedoria é o dom que nos permite discernir qual o melhor caminho a seguir"
DANIEL ALBUQUERQUE

Daniel Albuquerque

Ouro DIVISÃO 3 , Contador(a)
há 9 anos Quinta-Feira | 28 abril 2016 | 07:48

Concordo com o colega acima, verifique na empresa se existe algum contrato de prestação de serviço assinado entre a empresa e a pessoa.

Tú se tornas ETERNAMENTE responsavél, por aquilo que cativas!

Jessé César Pinto

Jessé César Pinto

Prata DIVISÃO 5 , Contador(a)
há 9 anos Quinta-Feira | 28 abril 2016 | 08:38

Foram emitidas RPAs para este funcionário ?

"O sol nasce para todos, mas a sombra é somente para quem merece."_ anônimo

CRC : 1SP297323/O-5

Jessé César Pinto
ANDREA SANTOS

Andrea Santos

Prata DIVISÃO 1 , Assistente Depto. Pessoal
há 9 anos Quinta-Feira | 28 abril 2016 | 10:18


Houve mudanças na gestão desta empresa. Onde funcionários trabalhava avulso e estes devidos a esses procedimentos. Se acostumaram e só querem trabalhas avulso.

A empresa não quer mais. Por isso quero saber sobre essas verbas rescisórias.

Obrigada a todos !!!

ARNALDO DE CASTRO MEIRA

Arnaldo de Castro Meira

Prata DIVISÃO 4 , Analista Pessoal
há 9 anos Quinta-Feira | 28 abril 2016 | 10:30

Bom dia

Sugiro que você pague todas as verbas como se fosse um trabalhador registrado, pois com certeza ele entrará na justiça do trabalho.

Pague pelo menos essas verbas abaixo.

Saldo de salário
Férias proporcinal + 1/3
13o. proporcional

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