
Fernanda
Prata DIVISÃO 2Boa tarde.
Estou com uma duvida trabalho com uma empresa que seguia a convenção do comercio porem agora ela deve seguir outra convenção.
Na convenção que deverá seguir o salario de uma secretária ou atendente deve ser 1536,00 porém a empresa não tem condições de pagar isto,apos conversa com a mesma funcionaria a mesma propôs reduzir a carga horaria e o salario assim não passaria por uma possível demissão,devido a falta de condições financeiras da empresa.
Seria possivel?
att