Natiane Gomes de Souza
Essa escala é regulamentada pelo acordo coletivo, veja na CCT se diz algo sobre isso. Se não, entre em contato com o Sindicato.
Já adianto que provavelmente isso não será possível, seria uma jornada extremamente cansativa.
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Se isso for aceito pelo Sindicato, vcs já pararam pra fazer as contas de quanto vai custar isso ao final do mês?
Suponhamos um salário de 1200,00, fazendo as contas por alto.
12 HE dia sim dia não: 12x15 dias = 180 horas extras no mês. 1200/180*100% = 2397,60 + DSR + adicional noturno + passagem e alimentação. Sendo que isso refletirá nas férias e 13°.
Ainda terão um funcionário exausto, sujeito à erros e acidente do trabalho.
Seria muito melhor contratar outro funcionário......