Alessandra Martin
Prata DIVISÃO 2 , Auxiliar Depto. PessoalBoa tarde..
Uma empresa, cliente do escritório, está readmitindo uma funcionária após dois anos de sua demissão.
A funcionária foi admitida pela primeira vez em 03/06/1996 , como Auxiliar de Produção, e demitida em 21/08/2000.
Depois, admitida novamente em 02/09/2002, e demitida em 02/06/2014, sendo que em 01/03/2006, passou a exercer o cargo de Encarregada de Expedição, e recebia o salário de R$1.950,92 quando foi mandada embora.
Ela trabalhou em outras 4 empresas desde 2014, com cargos e salários como Atendente (R$ 922,19), Ajudante de Produção (R$ 899,00), Assistente de Logística (R$ 1.200,00) e Assistente de Vendas (R$ 1.200,00).
Agora, eu recebi a documentação para a admissão dela novamente na primeira empresa, de onde ela saiu como Encarregada, para ser admitida como Auxiliar de Montagem e com o salário de R$ 1.300,00 .
Quero saber se é possível fazer essa admissão sem impedimentos legais, visto que ela saiu como encarregada e está voltando como auxiliar com um salário bem abaixo.
Meu chefe disse que por ter passado dois anos da saída dela, e por ela ter tido outros vínculos, não tem problema. Mas eu ainda estou com uma pulga atrás da orelha, porque não foi assim que eu havia aprendido rs..
Desde já, agradeço!
