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CAINÃ DE JESUS CRUZ

Cainã de Jesus Cruz

Bronze DIVISÃO 4 , Auxiliar Administrativo
há 8 anos Quinta-Feira | 18 agosto 2016 | 09:13

Errei a data de demissão de um funcionário, entretanto, ja fiz a ressalva nas anotações. Minha dúvida é: Mesmo estando erro eu devo pedir para a empresa assinar na área do contrato de trabalho onde foi feito o erro?

Karina Louzada

Karina Louzada

Diamante DIVISÃO 1 , Contador(a)
há 8 anos Quinta-Feira | 18 agosto 2016 | 10:00

Caina de Jesus Cruz

Se não assinou, não precisa, a empresa deve assinar onde consta a data correta. Puxe uma seta e informe ao lado da data incorreta qual a página que consta a informação correta, pois muitos nem se dão ao trabalho de procurar se há ressalva..

Agradecida,

Karina Louzada de Oliveira -Vitória-ES.

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