repouso remunerado

o funcionário entrou de férias no dia 01/09/2016 a 20/09/2016 , os 10 dias foi de férias coletivas que tirou antes. neste mês ele teve salario + comissão o programa que possuo calculou nove dias de repouso remunerado gostaria de saber se está correto?


grata,

elaine

Elaine Costa da Silva


Com esses dados fica difícil saber se está correto...

Licença remunerada é quando a empresa da férias coletivas de 30 dias por exemplo e o funcionário só tem direito a 20 dias de férias, assim a empresa paga 10 dias para o funcionário ficar em casa ....

Seria esse o seu caso?

não

no dia 21 voltou de férias e trabalhou até o dia 30 ai teve salario + comissão referente a este dias, então como fica o repouso remunerado neste mês que tirou férias de 20 dias e trabalhou 9 dias?.

Elaine Costa da Silva

Então seria o DSR sobre a comissão, que seriam 9 dias pois nos outros 21 dias foi calculado junto com as férias ...