Contrato de Funcionário

Boa Noite!

Tenho a seguinte situação para ver se me ajudam:

Um Cliente é prestador de serviço, ele faz montagem de divisórias, gessos, etc... Ele tem um funcionário, porém o serviço dele as vezes fica de 2 a 3 meses parado e tendo que arcar com os custos do funcionário, ele veio me questionar se poderia demitir o mesmo e fazer algum tipo de contrato quando aparecesse o serviço, ou demitir e ficar recontratando quando necessário?

Desde já, agradeço.

Edinaldo

Edinaldo de Oliveira Magalhães Junior


O ônus do negócio é do empresário, ele que deve arcar com as despesas de seu negócio, o funcionário ainda não pode ser contratado somente quando tem serviço....

O que ele pode fazer é :

Arcar com as despesas de um funcionário, ou fazer contratos quando tiver obras...

Não recomendo contratar e demitir o mesmo funcionário, pois corre risco de ser considerado fraude...

Obrigado Estefania!

No caso, como seria esse contrato quando tiver obra? Recolhe os encargos normais?

Edinaldo de Oliveira Magalhães Junior

Contrato normal de trabalho, não existem outras alternativas, para esse caso...