x

FÓRUM CONTÁBEIS

DEPARTAMENTO PESSOAL E RH

respostas 3

acessos 403

interjornada - 11 horas

Bianca Auras Franco Candelaria Hey

Bianca Auras Franco Candelaria Hey

Prata DIVISÃO 3 , Técnico Contabilidade
há 8 anos Sexta-Feira | 2 junho 2017 | 16:06

Boa tarde

Gostaria de tirar uma duvida, se um funcionário que trabalha das 08:30 as 12:00 e das 13:00 as 17:30 no qual encerra-se seu horário de trabalho, e retorna para a empresa as 18:01 e bate o ponto, esse horário das 17:30 as 18:01 entra para o calculo de interjornada no qual deveria ser pago a esse funcionário o total de 10:29 de Extra de interjornada, ou é apenas caracterizado descanso e hora extra?

Se alguém puder ajudar

Bianca Franco

Bianca Franco Hey

...Não tenha medo, tenha Fé...
DIONY CEZAR JUSTINO DA SILVA

Diony Cezar Justino da Silva

Prata DIVISÃO 3 , Analista Pessoal
há 8 anos Sexta-Feira | 2 junho 2017 | 16:32

Prezada Bianca,

No exemplo citado, deve-se somar a carga horária até as 17:30 com o tempo entre 18:01 e o horário da nova saída.


O intervalo interjornada não se aplica para esses casos. Porém o colaborador só retornaria ao trabalho, 11 horas após o novo horário de saída.


Att.,

FREDSON LOPES

Fredson Lopes

Ouro DIVISÃO 4 , Gestor(a)
há 8 anos Sexta-Feira | 2 junho 2017 | 16:40

Bianca Auras Franco Candelaria Hey bo atarde!

Esta fração chama-se horas suplementares que deve ser pagas como horas extra, devendo ser pagas acrecida de no minimo de 20% superior à da hora normal, devendo verificar CCT..

Fredson Lopes

Solução dos problemas de acesso nos aplicativos do Governo, Conectividade ICP... etc
Insta @fredsonlopesrh

O Portal Contábeis se isenta de quaisquer responsabilidades civis sobre eventuais discussões dos usuários ou visitantes deste site, nos termos da lei no 5.250/67 e artigos 927 e 931 ambos do novo código civil brasileiro.

Utilizamos cookies para ajudar a melhorar a sua experiência de utilização. Ao utilizar o website, você confirma que aceita a sua utilização. Conheça a nossa política de utilização de cookies

1999 - 2025 Contábeis ® - Todos os direitos reservados. Política de privacidade